In het land met de kortste werkweek ter wereld eist de vakbond een… nog kortere werkweek. De FNV wil we maximaal vier dagen gaan werken, want dat zorgt voor ‘betere balans tussen werk en privé’.
Kan onze extreem krappe arbeidsmarkt dat wel aan? Juist wel, denkt de vakbond, want uit onderzoek zou blijken dat bij een vierdaagse werkweek de productiviteit per werknemer evenredig meegroeit.
Die onderzoeken zijn er inderdaad. Een Brits experiment onder 61 bedrijven (vooral zakelijke dienstverleners) liet positieve effecten zien. Ook in andere landen waren optimistisch stemmende experimenten.
Klinkt mooi, maar ik ben niet overtuigd. Bedrijven doen vrijwillig mee, dus het ‘selectie-effect’ kan de uitkomst vertekenen. Bovendien: experimenten op de werkvloer leiden vaak tot productiviteitsverbetering, simpelweg doordat werknemers zich gemonitord weten en de verandering zelf de boel tijdelijk even opschudt.
Voordat we het contra-intuïtieve idee van ‘meer produceren door minder te werken’ zomaar over het hele land uitrollen, is er een grootschalig, langdurig en dubbelblind onderzoek in Nederland nodig. Laat FNV daar eerst voor pleiten.